採用のよくある質問

Q. 入社までに必要な資格はありますか？未経験でも応募できますか？
A. 未経験の方でも大歓迎です。業務に必要な知識は入社後にしっかり指導します。普通自動車免許（AT可）があると望ましいです。

Q. 外出や出張はありますか？
A. 基本的に外出や出張はありません。

Q. 残業や休日出勤はありますか？
A. 製造部門は月20時間程度の残業があります。休日出勤は稀にありますが、若手社員は基本的に土日出勤はありません。

Q. 女性の社員はどのくらいいますか？活躍していますか？
A. 現在、7名の女性社員が在籍しており、それぞれの職種で活躍しています。

Q. 社内イベントはありますか？
A. 旅行やボウリング大会、ランチ会などのイベントを不定期で開催しています。参加は希望者のみで、会社が費用を負担しています。

Q. 育児・介護に関する制度はありますか？
A. 育児休暇（法定）、短時間勤務制度などを整備しており、ライフステージに応じた働き方が可能です。

Q. 社内や社用車は禁煙ですか？喫煙場所はありますか？
A. 完全禁煙です。社用車も禁煙で、敷地内に分煙ルーム等は設けていません。

Q. 職場見学やインターンは可能ですか？
A. はい、職場見学は随時可能です。インターンについてもご相談いただければ対応いたします。

Q. 社風や職場の雰囲気を教えてください。
A. フランクで話しやすい雰囲気が特徴です。少人数のチームで、意見を出しやすく、風通しのよい職場です。文系出身・未経験からスタートした社員も多く活躍しています。

Q. 採用までの流れを教えてください。
A. 応募 → 書類選考 → 面接（1回） → 内定 → 入社
※職場見学を希望される場合は、事前にご相談ください。

Q. 福利厚生や待遇について教えてください。
A. 以下のような制度があります：
＜手当＞ 通勤手当、扶養手当（1人5,000円）、役職手当
＜育児・介護＞ 育児休暇、短時間勤務
＜健康・医療＞ 健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助（ワークフレンド利用）
＜慶弔＞ 結婚・出産祝い金、傷病見舞金、弔慰金
＜スキルアップ＞ 資格取得費用補助（例：簿記2級など）
＜イベント＞ 食事会（会社負担・希望者のみ）
＜休暇＞ 出産・育児休暇、慶弔休暇